هل مازلت تعتمد على جداول البيانات والجداول الزمنية الورقية لإدارة وقت موظفيك وأنشطتهم ومهاراتهم وتكاليفهم؟ من الممكن أن تترك نفسك عرضة لثغرة تتعلق بعدم الكفاءة وعدم الدقة وعدم الالتزام بقواعد وقت العمل، وفي بعض الحالات حتى الاحتيال على الموظفين. عدم الدقة في...

ما هي ترتيبات العمل المرنة (FWA)؟ على الرغم من كل الحديث عن الموازنة بين العمل والأسرة، يشعر معظم الناس أنه يجب عليهم الاختيار بين الاثنين، مما يؤدي إلى استنزاف كبير في العديد من أماكن العمل. من خلال إنشاء ترتيبات عمل مرنة، يمكن للشركات الاحتفاظ بالموظفين الجيدين...

هل تساءلت لماذا انتقلت الشركات من أسبوع عمل مدته 6 أيام إلى أسبوع عمل مدته 5 أيام؟ ألن يكون لها تأثير على تحقيق الأهداف التنظيمية؟ إليكم "سبب" التغيير: لقد تمت برمجتنا على الاعتقاد بأن العمل لفترة أطول وبجهد أكبر يحقق لنا إنجازات عظيمة. لكن...

لقد ولت تلك الأيام، عندما كان العمل في شركة متعددة الجنسيات براتب كبير موضع تقدير في المجتمع. "أنا أعمل مع شركة ناشئة" هي الطريقة الجديدة لجذب كل الاهتمام في أي تجمع اجتماعي! أعطت الشركات الناشئة الميزة لجميع الشركات المرتبطة بها.

انخفاض 40 ساعة في الأسبوع: تحول نموذجي في العصر الحديث! إن نظام الأربعين ساعة في الأسبوع، الذي كان يعتبر المعيار الذهبي للعمل بدوام كامل، أصبح ببطء من بقايا الماضي. مع تطور طبيعة العمل، بفعل التقدم التكنولوجي،...

ما هي سرقة الوقت؟ سرقة الوقت هي عندما يتقاضى الموظفون أجورهم مقابل عمل لم يقوموا به بالفعل. يمكن أن يشمل ذلك الوصول المتأخر، والمغادرة المبكرة، والإجازات الطويلة، والأنشطة الشخصية أثناء ساعات العمل، والاستخدام المفرط للإنترنت في الأنشطة غير المتعلقة بالعمل. الحديث...

ما هو التغيب؟ يشير التغيب عن العمل إلى النمط المعتاد أو المفرط للابتعاد عن العمل، عادة دون أسباب وجيهة. لا يقتصر الأمر على يوم الإجازة العرضي بسبب المرض أو حالة طوارئ حقيقية، بل الغياب المتكرر وغير المجدول الذي يمكن أن يعطل التدفق...

مع أسعار الوقود الحالية وتحديات النقل للموظفين، قد تكون ترتيبات العمل المرنة خيارًا يمكن أن يلبي احتياجات كل من القسم والموظف. ويتم تشجيع الإدارات بقوة على أن تكون مرنة قدر الإمكان في السماح بجداول عمل بديلة....

في أيامنا هذه، يشتري كل رجل أعمال برنامج جدول زمني باهظ الثمن لأتمتة الوقت والحضور. وهذا يساعده على مراقبة موظفيه وقياس إنتاجية الفريق. وحتى في غيابه، فهو قادر على مراقبة الوقت الذي يسجله الموظفون وقياس إنتاجية الفريق. لأجل المال...

الالتزام بالمواعيد: جوهر قيمة كل منظمة في عالم اليوم سريع الخطى، حيث كل ثانية لها أهميتها، فإن الالتزام بالمواعيد ليس مجرد فضيلة بل ضرورة. إنها صفة تتحدث كثيرًا عن شخصية الفرد وروح المنظمة. الالتزام بالمواعيد هو في جوهره...