Ci sono molte ragioni per cui potrebbe essere necessario licenziare un dipendente. Forse non stanno facendo la loro parte. Forse hanno problemi che rendono difficile per loro lavorare in squadra. Forse non seguono le politiche e le linee guida aziendali. Qualunque sia la situazione potrebbe...
Vuoi che i tuoi dipendenti diano il 100% sul lavoro? Ridurre il turnover e l'assenteismo dei dipendenti? Secondo un recente sondaggio Gallup, questi sono solo alcuni dei vantaggi di un eccellente coinvolgimento dei dipendenti. Ma anche se i vantaggi sono chiari, meno del 50% dei dirigenti sa...
Oggi, ogni organizzazione grande o piccola sembra utilizzare una sorta di "piattaforma mobile" per semplificare le proprie operazioni tra le funzioni e ridurre i costi operativi e "fare quel qualcosa in più" per i propri dipendenti. Qualunque sia la funzione di un'organizzazione, sembra che tutti utilizzino un'app...
I dipendenti rappresentano il più grande investimento che un datore di lavoro fa in un’azienda. Assumerli non è un compito facile ed è molto importante disporre di un programma di onboarding progettato per garantire che la transizione nell'organizzazione avvenga senza intoppi. Sapevi che un terzo dei dirigenti pensa di lasciare...
Ti sei mai chiesto come sarebbe un posto di lavoro ideale? Per alcuni di noi significherebbe venire al lavoro in pantaloncini corti, per altri significherebbe mangiare in casa preparato da uno Chef Michelin. Qual è il tuo posto di lavoro ideale? Il tuo lavoro ideale...
Molte aziende hanno incorporato nuove idee e pratiche nella propria cultura, ma le pratiche di gestione delle persone non sono ancora al passo. La leadership fa ancora affidamento su vecchie pratiche di gestione che sono inefficaci e che mettono a dura prova la produttività e le prestazioni dei dipendenti. Una di queste pratiche è l'annuale...
Ultimamente sembra che molti termini vengano aggiunti al dizionario aziendale. La "consapevolezza" sembra essere la recente entrata e la nuova preferita tra i professionisti delle risorse umane. Allora cos'è la "consapevolezza"? Significa "meditazione" in un nuovo avatar? È possibile praticare la “mindfulness” sul lavoro?...
È ora che torni al lavoro? Come ti senti: colpevole, incerto, eccitato? È un dato di fatto che le donne lavoratrici che hanno seguito la strada della famiglia si prenderanno un po' di tempo libero dal lavoro per allevarle. Alcune donne tornano al lavoro...
Come gestire le richieste di ferie last minute: una guida per manager impegnati. Nonostante le numerose e-mail e conversazioni su richieste di ferie dell'ultimo minuto, hai ancora dipendenti che ti contattano per chiedere l'approvazione per il congedo di domani o per un congedo di una settimana? Anche se comprendiamo che può esserci un'emergenza...
La diversità di genere e l’inclusione sul posto di lavoro hanno preso d’assalto il mondo aziendale alcuni anni fa. È stato l’argomento più discusso in vari forum e i leader di vari settori e industrie sono stati visti attivamente coinvolti nell’aumento dell’uguaglianza di genere nei rispettivi luoghi di lavoro. Qui...