Vous êtes-vous déjà demandé à quoi ressemblerait un lieu de travail idéal ? Pour certains d'entre nous, cela signifierait venir travailler en short, pour quelques-uns, cela signifierait un repas maison préparé par un chef Michelin. Quel est votre lieu de travail idéal ? Votre travail idéal...
Vous êtes une startup et vous envisagez un espace de coworking ? Si tel est le cas, vous êtes sur la bonne voie. Choisir un espace de coworking pour votre startup présente de nombreux avantages. Nous savons tous que les startups se sont fait un nom ces dernières années. Aujourd'hui, la startup...
Comment se passe votre travail ces jours-ci ? Aimez-vous le travail? Nous savons tous que tout le monde ne déteste pas son travail. Il y a des gens qui aiment leur travail. Selon une étude récente de Dale Carnegie Training, près des trois quarts des salariés ne sont pas satisfaits...
De nombreuses entreprises ont intégré de nouvelles idées et pratiques dans leur culture, mais les pratiques de gestion des ressources humaines n'ont pas encore rattrapé leur retard. Les dirigeants s'appuient encore sur d'anciennes pratiques de gestion qui sont inefficaces et qui remettent en question la productivité et les performances des employés. L'une de ces pratiques est l'annuelle...
Votre lieu de travail vous stresse ? Bien sûr, vous êtes. Vous avez trop de responsabilités ou de délais de travail, n'est-ce pas ? Premièrement, si vous souhaitez gérer le stress au travail, vous devez comprendre le stress au travail. Selon des recherches, le stress peut aider...
Dernièrement, il semble que de nombreux termes aient été ajoutés au dictionnaire d’entreprise. La « pleine conscience » s'avère être l'entrée récente et le nouveau favori parmi les professionnels des ressources humaines. Alors, qu’est-ce que la « pleine conscience » ? Cela signifie-t-il « méditation » dans un nouvel avatar ? Est-il possible de pratiquer la « pleine conscience » au travail ?...
Tout le monde a des habitudes, mais certaines habitudes spécifiques ne peuvent être observées que chez des personnes successives. Donc, si vous voulez réussir, vous devez apprendre ces habitudes. "Les personnes qui se succèdent sont simplement celles qui ont des habitudes successives." - Brian Tracy Les entrepreneurs gagnent de l'argent. Mais des entrepreneurs très prospères...
Est-il temps pour vous de retourner au travail ? Comment vous sentez-vous : coupable, incertain, excité ? Il va de soi que les femmes qui travaillent et qui ont suivi le chemin de la famille prendront un certain temps pour s'absenter de leur travail pour les élever. Certaines femmes reprennent leur travail...
Comment gérer les demandes de congés de dernière minute : un guide pour les gestionnaires occupés. Malgré de nombreux e-mails et conversations sur les demandes de congés de dernière minute, avez-vous encore des employés qui vous contactent pour obtenir l'approbation d'un congé de demain ou d'un congé d'une semaine ? Même si nous comprenons qu'il puisse y avoir une urgence...
La fidélisation des employés est importante. Il ne s’agit pas d’embaucher les meilleurs talents ou les meilleures équipes, il s’agit de les garder dans votre entreprise. La fidélisation des employés est un facteur clé de la réussite de votre entreprise. Il est très difficile pour les employeurs de garder leurs meilleurs employés au travail. D'après Spherion...