18 julio

Publicado en 12: 14h in Conciliación vida familiar - vida laboral, Empresas, Cultura
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Los horarios de trabajo flexibles o los planes de horario flexible son muy importantes tanto para el empleador como para el empleado. Sí, genera confianza mutua y relación entre el empleado y la empresa. Según la encuesta de Flexjobs a más de 1,500 solicitantes de empleo, la mayoría de ellos busca empleo más flexible...

07 julio

Publicado en 11: 30h in Empresas, Cultura, Conciliación vida familiar - vida laboral
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Ya sabes que el equilibrio entre la vida personal y laboral es muy importante para una vida sana. Los empleados con exceso de trabajo tienen más probabilidades de sufrir problemas de salud, como síntomas de estrés y agotamiento. Sabemos que no todos los trabajos permiten la conciliación. Entonces, elegir el trabajo que permita un WLB perfecto da...

25 junio

Publicado en 10: 16h in compromiso de los empleados, Conciliación vida familiar - vida laboral
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¿Por qué los jefes están en contra del trabajo desde casa? A continuación se presentan algunas razones por las que algunos jefes pueden resistirse a la idea de que los empleados trabajen de forma remota: Responsabilidad y supervisión: los gerentes pueden sentir que es más difícil supervisar a los empleados y hacerlos responsables cuando no están físicamente presentes...

25 abr

Publicado en 04: 26h in Conciliación vida familiar - vida laboral
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¿Qué es el Acuerdo de Trabajo Flexible (FWA)? A pesar de todo lo que se habla sobre equilibrar el trabajo y la familia, la mayoría de las personas sienten que deben elegir entre los dos, lo que resulta en un alto desgaste en muchos lugares de trabajo. Al crear un Acuerdo de Trabajo Flexible, las empresas pueden retener buenos empleados y no...

22 abr

Publicado en 12: 35h in Tiempo y asistencia, Conciliación vida familiar - vida laboral
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¿Se ha preguntado por qué las empresas pasaron de una semana laboral de 6 días a una semana laboral de 5 días? ¿No tendrá un impacto en el cumplimiento de los objetivos organizacionales? Esta es la 'razón' del cambio: estamos programados para creer que trabajar más y más duro nos permitirá lograr grandes logros. Pero que si...

04 abr

Publicado en 10: 41h in Tiempo y asistencia, Conciliación vida familiar - vida laboral
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Con los precios actuales del combustible y los desafíos de transporte para los empleados, los acuerdos de trabajo flexibles pueden ser una opción que pueda satisfacer las necesidades tanto del departamento como del empleado. Se recomienda encarecidamente a los departamentos que sean lo más flexibles posible al permitir horarios de trabajo alternativos. Flexibilidad...