‍La tecnología de reconocimiento facial está ganando popularidad y adopción. Esto es particularmente cierto entre las empresas, que ven el valor de esta tecnología y están explorando formas de implementarla en sus operaciones. Este artículo explicará por qué las empresas deberían considerar implementar el reconocimiento facial...

El equivalente a tiempo completo (FTE), también llamado empleados equivalentes a tiempo, es una medida de la carga de trabajo de los empleados. Los cálculos de FTE consideran el total de horas trabajadas por los empleados a tiempo parcial y tienen en cuenta su impacto en la carga de trabajo general. Normalmente, los departamentos de recursos humanos utilizan FTE para realizar presupuestos, informes de beneficios y retenciones de impuestos....

La fuerza laboral de una empresa es su mayor activo. Mantener a los empleados felices y comprometidos es clave para el éxito de una empresa. Afortunadamente, mantener contentos a los empleados es más fácil de lo que piensas. Al utilizar el software de seguimiento de empleados, puede realizar un seguimiento fácilmente de las horas que dedican sus empleados...

Uso de una aplicación móvil como reloj de tiempo: revolucionando el seguimiento del tiempo de los empleados ‍En una era cada vez más digital, los relojes tradicionales y las hojas de tiempo en papel se están volviendo obsoletos rápidamente. Hoy en día, las empresas están adoptando la comodidad y eficiencia de las aplicaciones móviles para realizar un seguimiento de las horas de los empleados. Este artículo profundiza en...

La reducción de los costos laborales es una prioridad absoluta para muchas organizaciones. Reducir los costos laborales es fundamental para lograr una ventaja competitiva y seguir siendo rentable. La organización promedio gasta entre el 10% y el 15% de su presupuesto en nóminas y los costos laborales representan una carga enorme. La mayoría de la mano de obra...