15 hábitos de oro que te darán el huevo de oro, tiempo y asistencia

10 hábitos dorados que te ayudarán a conseguir el huevo de oro

Con la economía mundial desacelerándose y la inflación disparándose por las nubes, estoy seguro de que su cheque de pago pronto necesitará un aumento. Si ha estado cobrando el mismo sueldo por un tiempo y ha notado que sus compañeros recibieron un aumento, es hora de que hable y busque un aumento.

 

Aquí hay algunas cosas que puede hacer para aumentar sus posibilidades de obtener un aumento salarial.

 

1. Puntual:

Si es un empleado que llega tarde todos los días, es posible que nunca obtenga un aumento. Un estudio de la Asociación Estadounidense de Psicología descubrió que los que llegaban temprano eran percibidos como más concienzudos.

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2. Mantenga la calma y continúe:

La forma en que reacciona cuando está bajo presión es lo que llama la atención de su gerente. Están constantemente buscando miembros del equipo que puedan manejar la presión con facilidad y mantener al equipo unido.

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3. Ser positivo:

La positividad es muy contagiosa. El liderazgo siempre favorecerá a los empleados que vienen a trabajar con una actitud positiva y entusiasmo en comparación con un empleado que siempre está de mal humor.

4. Evite los chismes:

El chisme a veces es saludable. Pero la mayoría de las veces se percibe como algo negativo. Si se involucra en chismes, su liderazgo puede percibirlo como alguien que carece de profesionalismo.

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5. Participa:

Ya sea que se trate de una sesión de lluvia de ideas o de networking para un evento anual, mantente siempre activo. Al mostrarse como una parte vital del equipo, existe una alta probabilidad de que su nombre aparezca en la lista de empleados a los que se les debe un aumento salarial.

6. Solucionar problemas y agregar valor:

Los solucionadores de problemas son miembros vitales de cualquier equipo, así que trate de ser un proveedor de soluciones para su jefe en momentos de necesidad. Además, aumente el valor que aporta a su empleador. Obtenga una certificación o aprenda una nueva habilidad y luego proporcione a su empleador un currículum actualizado.

7. Sea un jugador de equipo:

Si un compañero experimenta algún problema con un proyecto, siempre extienda su ayuda. No siempre es importante destacar entre la multitud, es igualmente importante trabajar en equipo.

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8. Solicitar promociones:

Una de las mejores formas de conseguir un aumento es pasar a un nuevo puesto. La mayoría de las organizaciones tienen ofertas de trabajo internas para los siguientes puestos dentro del equipo o puede haber una vacante en otro equipo del que siempre aspiraste a ser parte. Esté atento a estos puestos y presente su solicitud.

9. Pedir:

Si las revisiones trimestrales muestran cifras importantes sobre las finanzas de la empresa, no dude en preguntar. Mencione su valor para la empresa y proporcione razones sólidas por las que se lo merece.

10. Mantén informado a tu jefe:

Su jefe necesita saber qué ha estado haciendo en el trabajo y cómo su trabajo contribuye al equipo más grande. ¡A veces está bien tocar tu propia trompeta!

Ahmed Farzi
farzi.ahmed@tecsolsoftware.com